نبحث عن مدير موارد بشرية ذو خبرة لا تقل عن أربع سنوات في مجال الموارد البشرية. يجب أن يكون المتقدم سعودي الجنسية.

مسؤوليات الوظيفة:

• إدارة وتطوير استراتيجيات الموارد البشرية للشركة.
• توظيف الموظفين المؤهلين وتقييم الأداء.
• إدارة نظام الرواتب والحوافز.
• تطبيق قوانين العمل والأنظمة الداخلية للشركة.
• تطوير برامج التدريب والتطوير المهني للموظفين.
• إدارة العلاقات مع الجهات الحكومية ذات الصلة.
• تحليل احتياجات الشركة من القوى العاملة وتخطيط القوى البشرية.